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蓝光集团分享反腐倡廉经验 与反舞弊联盟同行

2019年02月20日  来源:蓝光BRC

为适应企业发展新形势,强化企业反舞弊建设,加强与反舞弊联盟企业之间的交流,共同建设廉洁商业环境,2019年1月24日,企业反舞弊联盟四川地区新春交流会在成都顺利举行,交流会由联盟四川区域召集人蓝光集团和新希望集团共同承办,领地、科伦医药、海思科等十余家成员单位参与了交流。


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蓝光集团分享反腐倡廉经验

会上,蓝光集团审计监督中心邹铭玉分享到:企业职员的舞弊行为,污染了营商环境、扰乱了市场诚信、推高了企业运营成本、玷污了企业的品牌形象,建立科学的企业反舞弊机制,已成为企业共同关注的重要课题,更是企业健康发展的内在要求和必由之路。2019年蓝光集团仍将加大科学监察模式及反舞弊文化的探索和推广,积极推动成员单位间在反舞弊信息共享、资源共享、异地协查和经验交流领域等全面合作,合力构建廉洁商业社会环境,与各成员单位齐力推动反舞弊事业在川渝的纵深发展。

同时各成员单也分别介绍了各公司业务经营与审计监察的现状,一致表示将积极地参与到联盟的发展和建设中来,同时也倡议在2019年上半年举办反舞弊联盟川渝研讨会,邀请川渝两地各成员单位积极参与,并征集研讨会会议交流内容。

联盟副秘书长陈金娇代表反舞弊联盟专程出席本次交流活动,表达了对承办单位举办本次新春交流会的认可与感谢,同时详细介绍了反舞弊联盟2019年的工作计划与安排。2019年,联盟将拓宽行业、区域间的交流,鼓励各行业组织行业交流活动,加强信息与资源共享,共同提升反舞弊水平,携手打造行业审计监察铁军,捍卫廉洁经营的企业氛围,为企业的健康发展保驾护航。

企业反舞弊联盟,目前已经成为拥有超过335家企业会员的社会组织,是迄今为止国内成立最早、关于企业治理腐败犯罪最为完整、全面并具有广泛代表性的企业反舞弊组织。


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蓝光坚持道德风险“零容忍”

蓝光集团2015年加入反舞弊联盟以来,积极加强企业间协作、推进资源和信息共享,塑造健康风气、净化商业环境,共筑反舞弊长城。在选人用人过程中,坚决拒绝不诚信员工,以净化企业经营环境。

蓝光集团已走过29年的精彩历程,全体员工珍惜集团取得的成就和辉煌,努力再创佳绩。集团构建以价值为基础的廉正体系,在“意识、机制、文化上创造一个最佳预控环境,让想作奸犯科的人没有机会得逞”。公司一贯要求各级单位高度重视道德问题,切实维护公司利益及品牌,2018年查处多起涉嫌道德问题事件。

一直以来,蓝光集团秉承“以德立信,以能致胜”的理念,传承“阳光、透明、健康”的监察文化,坚持道德风险“零容忍”,在构建预控体系基础上坚决查处违规行为。公司历来要求员工严格遵守《蓝光“十不准”行为准则》,严守职业道德底线,倡导全集团各级员工阳光收入,健康成长,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,恪守职业道德,自觉维护企业利益,集团审计监督中心也将继续为集团保驾护航,将反腐倡廉工作持续、深入的开展下去。


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